为全面贯彻党的十九大、中纪委二次全会精神及湖北美术学院2018年党风廉政建设工作要求，3月30日下午，湖北美院文化发展有限公司在公司办公室召开2018年党风廉政建设布置会。湖北美术学院校分管校领导吴静波总会计师，文化公司管理班子及全体员工参加会议。

文化公司总经理李锐主持本次会议，会上通报湖北美术学院2018年度党风廉政建设工作要点。并结合2018年学校工作安排，提出文化公司2018年的党风廉政工作要点。

一是要提高政治站位，深刻认识全面从严治党与公司经营发展相结合，坚持政治思想建设的重要性是公司持续发展的根本保障，驰而不息抓作风建设是营造公司良好氛围的重要手段，强化重点领域监督是规范公司治理的基本举措；二是根据2017年度学校巡视整改的反馈意见，积极落实整改成果，在公司范围内开展“规范管理年”的专项活动，依法、依规、依制治企，规范管理，坚持把纪律和规矩挺在前面；三是公司上下，要加强学习，学习教育常态化，积极打造“学习型”公司，经营班子及全体成员要加强政治学习，业务学习，政治业务两不误，两促进，实现学思践悟，融会贯通；四是强化廉洁风险防控，落实一岗双责。完善“两个责任”实施细则和责任清单，明确职责范围，形成层层抓落实的责任体系。公司要加强廉政风险防控体系的建设，各部门的工作流程图必须重点对照风险点进行防控，建立健全公司内部权力运行制约和监督机制，规范管理人员与领导干部用权，筑牢拒腐防变的思想防线。中央“八项规定”和省委“六条意见”是纪律红线，任何人不可逾越。

吴静波总会计师强调公司的党风廉政建设工作布置要将学校党风廉政工作要点与公司的特点相结合，把控党风廉政的关键点。

加强政治建设，公司全体员工要认真贯彻落实十九大精神及习近平重要讲话精，强化“四个意识”，提升政治觉悟，坚决维护党中央权威和集中统一领导；认真贯彻省委、学校党风廉政建设的工作精神，及时完成省委、学校各项党风廉政建设的工作布置，确保政令畅通；强化对于意识形态的认识，包括讲座、研讨会的主题把握，公司设计作品中的主体表现及对外宣传平台传达的主题思想等；严格遵守党内政治生活准则，坚持民主集中制。贯彻落实学校和公司的“三重一大”集体决策制度，充分征求各方意见后集体讨论做出决议，严格按照学校和公司的各项规章制度及程序办事。坚持和完善民主生活会制度，开展学习活动。坚持请示报告制度，及时进行请示汇报；加强政治理论学习，制定相关学习计划，专业知识与政治理论的学习都不能放松。公司开展廉政活动以文化公司设计制作的南昌地铁廉政文化主题站为例，要有意识做好廉政文化与项目结合的工作。

加强纪律建设，开展政治纪律的普及教育，定期组织学习党章党规及规章制度，将纪律教育与公司的日常管理相结合；推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真学习贯彻党的十九大精神，增强学习效果；深入推进反腐倡廉建设，进一步增强做好工作的使命感和责任感；公司员工要“有作为有担当”，重点整治“无作为无担当”问题，树立注重时效的工作作风；端正“学风、会风、文风”，开短会，重实效，实实在在地开展工作。

加强风险防控，进一步加强公司制度建设；加强风险防控及权力监督；进一步找准公司体制与制度的漏洞，有针对性地进行控制；持续推进巡视整改反馈意见整改落实工作。

加强规范管理,对公司财务管理、物资设备采购及工程招标问题见底清零，将公司开展的“规范管理年”专题活动落到实处。目标清晰，逐个落实到位，真正实现公司的规范化管理。

同时吴总会对公司提出了党风廉政的具体要求。一是公司制定并签订个性化的党风廉政责任书，将党风廉政建设落到实处，明确个人目标、措施与责任。二是结合学校要求与公司实际情况制定党风廉政工作计划，明确党风廉政建设的责任及目标，将党风廉政落到实处；三是在公司开展的“规范管理年”专题活动的过程中，要实现制度的细则化、流程化，推进公司的规范化建设；四是党风廉政建设与公司经营管理同布置同落实，管理人员不仅要履行以往的“一岗双责”，更要积极实行现今的“一岗三责”。

会议的最后文化公司总经理、副总经理、职业经营班子及全体员工签署了文化公司党风廉政建设责任书。

这次布置会是文化公司2018年党风廉政建设的一次重要会议，对进一步统一思想，坚定信心，牢记使命，持续增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性，保障公司持续稳健发展具有十分重要的意义。会后各部门将组织学习文化公司2018年党风廉政建设工作要点的相关文件，根据文件精神制定部门的廉政工作思路，将公司党风廉政建设落到实处。